Welfare aziendale e territorio: come vengono utilizzati i benefit aziendali
by Giulia Pozzi on Aug 20, 2026, 3:25:18 PM
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Il welfare aziendale è sempre più diffuso, ma non ancora uniforme. L'Osservatorio Welfare 2026 mostra un divario di 655 euro nel credito medio tra Centro Italia e Isole, e differenze marcate nel modo in cui il credito viene utilizzato. Non solo per ragioni economiche: contano anche la …
Fringe benefit e credito welfare: perché la crescita si è fermata al 58%
by Giulia Pozzi on Jul 30, 2026, 10:39:48 AM
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I fringe benefit restano la voce più utilizzata del welfare aziendale, ma nel 2025 la loro crescita si è fermata al 58%. L'Osservatorio Welfare 2026 mostra un dato ancora più interessante: al crescere del credito disponibile, i buoni acquisto lasciano spazio a formazione, tempo libero …
Welfare e comunicazione HR: perché il 65% dei lavoratori chiede una piattaforma integrata
by Giulia Pozzi on Jul 14, 2026, 9:00:00 AM
Negli ultimi anni il welfare aziendale ha ampliato il proprio ruolo all’interno delle strategie HR. Accanto ai benefit e ai servizi welfare, sono cresciute le iniziative dedicate al wellbeing aziendale, alla comunicazione interna, all’ascolto e al coinvolgimento dei dipendenti. È un’e …
Osservatorio Welfare 2026: il welfare aziendale entra in una nuova fase
by DoubleYou on May 12, 2026, 9:30:00 AM
L’Osservatorio Welfare 2026 fotografa un mercato ormai maturo: il credito welfare viene utilizzato all’87%, i fringe benefit restano centrali, ma il valore dei piani si gioca sempre di più su wellbeing, engagement, comunicazione e trasparenza salariale. Nell’articolo: dati, trend e pr …
Come comunicare il welfare aziendale in modo efficace: strategie e buone pratiche
by DoubleYou on Jul 28, 2025, 8:00:00 AM
Anche il piano welfare più solido rischia di fallire se non viene compreso, riconosciuto e valorizzato. Nel 2025, costruire un piano welfare efficace non significa soltanto scegliere i benefit giusti o allocare un budget: significa anche saperli raccontare. Raccontare bene. In modo ch …
Welfare e genitorialità: il caso Parentube e il valore di un supporto concreto alle famiglie
by Giulia Pozzi on Jul 15, 2025, 12:36:56 PM
Essere genitori oggi, in Italia, significa affrontare una sfida continua tra lavoro, cura, tempo e risorse. Nel quadro di una natalità in calo, un mercato del lavoro sempre più esigente e una rete pubblica di supporto spesso fragile, il welfare aziendale può e deve giocare un ruolo ch …
Ampliare il welfare aziendale: visioni a confronto tra imprese e lavoratori
by DoubleYou on Jul 3, 2025, 3:31:43 PM
C’è un principio che emerge chiaramente dall’Osservatorio Welfare 2025: il welfare aziendale non funziona se viene pensato solo dall’alto. Per essere davvero efficace, inclusivo e utilizzato, deve nascere dal dialogo tra aziende e persone. Ma cosa significa davvero “ampliare il welfar …
Welfare territoriale: la capillarità sarà il vero fattore strategico del 2025
by DoubleYou on Jun 17, 2025, 4:46:43 PM
Non è più solo una questione di budget o di strumenti digitali. Nel nuovo scenario del welfare aziendale, la vera sfida è arrivare lì dove si trovano le persone, nelle loro vite quotidiane, nei loro territori. Ed è proprio da qui che parte l’Osservatorio Welfare 2025 di DoubleYou: da …
WelfareFinder: la tecnologia che porta il welfare nei territori
by DoubleYou on Jun 11, 2025, 3:05:21 PM
La digitalizzazione ha semplificato la gestione del welfare aziendale, ma ora si apre una nuova fase: come rendere la tecnologia un ponte tra persone, aziende e territori? Nel 2025, l’innovazione non può più limitarsi a migliorare l’esperienza utente, deve generare impatto locale, aum …
Il nuovo approccio delle aziende al welfare: strategia, PDR e benessere diffuso
by DoubleYou on May 29, 2025, 4:15:55 PM
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C’è un nuovo linguaggio nel mondo del lavoro: si parla di retention, work-life balance, employer branding. Ma sotto queste parole chiave, si muove qualcosa di più profondo: un cambio di prospettiva nel modo in cui le aziende italiane intendono il welfare. Il 2024 ha segnato un passagg …