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Welfare aziendale nelle PMI: trasformare il costo del lavoro in benessere

Welfare aziendale nelle PMI: trasformare il costo del lavoro in benessere

Nelle micro e piccole imprese ogni persona ha un peso specifico diverso: un'uscita si sente, un errore in fase di selezione costa caro, e raramente c'è margine per competere sul piano retributivo con realtà più strutturate. È anche per questo che il welfare aziendale interessa sempre …

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