Blog di DoubleYou / EngageYou

Wellbeing aziendale: perché un piano efficace parte dall'ascolto

Wellbeing aziendale: perché un piano efficace parte dall'ascolto

Nei piani di wellbeing aziendale, il benessere psicologico è oggi la priorità per l'82% dei responsabili HR. È una scelta fondata: stress, carico mentale e burnout incidono sulla salute delle persone e sulla vita delle organizzazioni. Eppure, secondo l'Osservatorio Welfare 2026 di Dou …

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Welfare e comunicazione HR: perché il 65% dei lavoratori chiede una piattaforma integrata

Welfare e comunicazione HR: perché il 65% dei lavoratori chiede una piattaforma integrata

Negli ultimi anni il welfare aziendale ha ampliato il proprio ruolo all’interno delle strategie HR. Accanto ai benefit e ai servizi welfare, sono cresciute le iniziative dedicate al wellbeing aziendale, alla comunicazione interna, all’ascolto e al coinvolgimento dei dipendenti. È un’e …

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EngageYou: la nuova suite per trasformare welfare, wellbeing ed engagement in un’esperienza unica

EngageYou: la nuova suite per trasformare welfare, wellbeing ed engagement in un’esperienza unica

Negli ultimi anni il welfare aziendale ha ampliato il proprio perimetro: il wellbeing è diventato centrale nelle strategie HR e l’engagement aziendale una leva decisiva per costruire una relazione più forte tra organizzazione e persone. Molte aziende investono già in iniziative di ben …

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