Blog di DoubleYou / DEI

UNI/PdR 192:2026: la nuova prassi che porta la conciliazione vita-lavoro dentro le aziende

UNI/PdR 192:2026: la nuova prassi che porta la conciliazione vita-lavoro dentro le aziende

Nel 2024, in Italia, oltre 42.000 lavoratrici madri hanno lasciato il posto di lavoro nei primi anni di vita del figlio; nel 77,5% dei casi, tra le motivazioni c'era la difficoltà di conciliare impiego e cura. Sono i dati dell'Ispettorato Nazionale del Lavoro e, più di ogni discorso, …

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D.Lgs. 96/2026: guida alla trasparenza salariale, obblighi e scadenze

D.Lgs. 96/2026: guida alla trasparenza salariale, obblighi e scadenze

Il 7 giugno 2026 la trasparenza salariale è diventata legge in Italia. Con il D.Lgs. 7 maggio 2026, n. 96, il nostro Paese ha recepito la Direttiva UE 2023/970, integrando quanto previsto dal Codice delle Pari Opportunità. Ne avevamo parlato a febbraio, quando il decreto era ancora un …

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Legge sulla parità salariale tra uomini e donne in Italia

Legge sulla parità salariale tra uomini e donne in Italia

La parità salariale tra uomini e donne è un tema di grande attualità e importanza in Italia. Nonostante i progressi legislativi e le iniziative a livello europeo, il gender pay gap rimane una questione irrisolta. In questo articolo, esploreremo la normativa italiana ed europea sulla p …

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Differenze tra uomini e donne nel lavoro: come agire oggi

Differenze tra uomini e donne nel lavoro: come agire oggi

Negli ultimi decenni, la problematica delle differenze tra uomini e donne nel lavoro ha acquisito crescente rilevanza. Nonostante significativi progressi verso l'uguaglianza di genere, persistono disparità significative sia a livello mondiale che nazionale. Questo articolo esplorerà l …

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Parità salariale: un imperativo per la società moderna

Parità salariale: un imperativo per la società moderna

Negli ultimi decenni, il dibattito sulla parità salariale tra uomini e donne ha guadagnato terreno, evidenziando una delle questioni più cruciali della società contemporanea. Sebbene progressi significativi siano stati compiuti per promuovere l'uguaglianza di genere, persistono dispar …

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